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L’OFFRE DE FORMATIONS
Une offre à la carte, adaptée à vos besoins selon différentes formules
PRÉSENTIEL
En inter et en intra
DISTANCIEL
Format webinaire
VISIOCONFÉRENCE
- En inter en France - Corse - DROM/TOM
- En intra : dans les locaux de l’établissement demandeur
Avant, pendant et post formation
AVANT LA FORMATION
(1 MOIS À 8 JOURS)
- Identification des besoins et attentes du prescripteur (formulaire d’inscription)
- Définition des objectifs et de l’organisation (adaptation du programme, sélection des intervenants, méthodes pédagogiques, planning et lieu)
- Evaluation du niveau des stagiaires (grille d’évaluation du groupe + questions évaluatives en début de session)
PENDANT LA FORMATION
- Démarche réflexive auprès des stagiaires autour des apports de la formation : impacts, axes d’amélioration attendus, …
- Présentation par le formateur des thèmes abordés et réajustement si nécessaire
- Evaluation des acquis (QCM ou questionnement évaluatif par le formateur) et comparaison des résultats
- Recueil de la satisfaction des stagiaires : questionnaire de satisfaction à chaud
APRÈS LA FORMATION
(J15 À 1 MOIS)
- Synthèse par mail au prescripteur des résultats des questionnaires de satisfaction
- Recueils des besoins sur d’autres thématiques de formation, accompagnement, audit. des résultats des questionnaires de satisfaction
EN PRÉSENTIEL
Formation Plénière + 1 à 2 jours d’audit et formalisation d’un rapport avec plan d’actions
OBJECTIFS
Évaluer la mise en oeuvre de la
formation auprès des équipes sur le terrain
Observer les pratiques
Proposer un plan d’actions opérationnel, réalisable et mesurable
WEBINAIRE
Formation plénière + accompagnement personnalisé au sein de l’établissement
OBJECTIFS
Aider les équipes à optimiser leurs organisations
Ils nous font confiance
